为了满足业务发展和人才储备需要,承德银行现全面启动常态化人员招聘工作,相关信息公布如下:
一、应聘条件及人员需求
(一)基本条件
1.诚实守信,遵纪守法,品行端正,无劣迹及不良行为记录,具有良好的道德品质。
2.身体健康,形象气质良好,综合素质较高,热爱金融事业,认同承德银行企业文化,具有较强的事业心和责任感。
3.能够承受一定的工作压力,具有良好的服务意识、团队协作精神和语言沟通表达能力。
4.年龄在28周岁及以下,全日制普招“双一流”院校本科及以上学历或全日制普招本科院校研究生及以上学历往、应届毕业生。
(二)人员需求及专业条件
1.信息科技类
(1)岗位需求:15人。
Java开发工程师: 1人
大数据开发工程师:1人
系 统 架 构 师:1人
信息安全工程师:1人
云平台运维工程师:1人
系 统 研 发 岗:10人
(2)专业要求:本科(数学、统计学、自动化、电子信息工程、通信工程、计算机科学与技术、电子科学与技术、信息安全、信息科学技术、软件工程、网络工程、计算机软件、数字媒体技术、信息与通信工程等相关专业),硕士研究生(数学、统计学、应用统计、电子信息、电子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、计算机科学与技术、软件工程、网络空间安全等相关专业)。
2.基础岗位类(自综合柜员岗位工作起)。
(1)岗位需求:25人。
(2)专业要求:本科(财政学类、工商管理类、金融学类、经济学类、经济与贸易类、统计学类、电子商务类、法学类、公共管理类、管理科学与工程类、中国语言文学类、新闻传播学类等相关专业),硕士研究生(会计、金融、工商管理、审计、税务、统计学、应用经济学、应用统计、资产评估、法学、公共管理、国际商务等相关专业)。
二、招聘流程
简历投递→简历筛选→面试→体检→录用
(一)简历投递。
1.简历投递时间:可常年进行线上简历投递。
2.报名方式:电子邮件报名。登录承德银行官方 (http:// www.chengdebank.com /)进入人才招聘版块查看招聘简章,下载并填写《应聘报名表》、《应聘信息表》,在“承德人事考试”微信公众号内回复“承德银行”即可下载附件!连同身份证、毕业证、学位证、外语水平成绩单、专业技术职称证书、银行从业资格证、学校成绩单、获奖情况(包含在校期间获奖)等相关材料的扫描件(各扫描件必须以该证件名称来命名,保证清晰准确易识别)用WinRAR打包压缩后发送至邮箱cdyh@chengdebank.com,邮件主题及压缩包要以“姓名-学校-专业—应聘岗位”命名,例如:张三-XX大学-金融—基础岗位类。
(二)简历筛选。承德银行对应聘人员简历信息进行筛选,择优确定入围面试人员,并结合实际情况组织开展面试。
(三)面试。根据通过简历筛选的应聘者数量,组织开展面试工作。
三、用工形式及薪酬待遇
本次招聘人员为正式员工,薪资福利按照本行同岗级员工薪资标准执行,缴纳五险二金(试用期间缴纳五险)。
四、工作地点:承德银行各分支机构
五、注意事项:
1.请应聘者准确、完整填写《应聘报名表》、《应聘信息表》,提供相关资料信息,保证信息完整性和真实性。
2.邮件发送成功后,请注意不要再次重复发送。
3.进入面试人员及具体面试安排将通过手机通讯等方式予以通知,请注意保持手机畅通,未进入下一环节者,恕不另行通知。
4.入围笔面试人员应试时要携带本人各类证书原件以备查验。
5.本行将对所有应聘者信息予以严格保密。
6.应聘者信息如有隐瞒、伪造或与事实不符,本行有权取消其录用资格,后果应聘者本人承担。
7.本次招聘不收取任何费用,应聘者应服从承德银行针对此次招聘工作的安排,招聘过程中的相关事宜以本行网站公告为准。
六、联系方式:0314-2027178、0314-2528306
七、本简章由承德银行负责解释。
八、在本微信公众号内回复“承德银行”即可下载附件!
附件1:《应聘报名表》.doc
附件2:《应聘信息表》.xlsx
承德银行
2020年3月31日
CONTENT END